耀扬刺青耀扬个人信息 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 1992

导演: 林伯恒

剧情介绍

在菲律宾的唐人街,有一对出生入死的好兄弟——火武与耀扬,两人智勇双全,有一副好身手,但一直没有机会出人头地一次火武因伤人入狱。在狱中被狱官百般羞辱,幸好被大哥利楚雄搭救,利楚雄赏识他们的才华,收火武、耀扬二人为左膀右臂,在二人的帮助下,利楚雄的对手被一一扫除,他也成了唐人街的领袖。但就在此时,耀扬爱上了利楚雄年轻貌美的妻子,并对其大展攻势,利对此非常不满,派人暗杀耀扬。火武得知此事,抢先一步将利杀死,耀扬登上社团主席的宝座,兄弟俩春风得意,成为呼风唤雨的风云人物。耀扬更将远在香港的妹妹接到菲律宾一起生活。谁知耀扬上位后性格渐渐发生变化,火武、耀扬之间产生了间隙……

评论:

  • 出思远 6小时前 :

    后面的文戏太拖沓,把前面精彩的武戏(尤其开场那段)都忘了。

  • 卢雅美 2小时前 :

    剑心最悲伤故事。这部从前几作的15+变成18+,打斗少了,但是文戏部分差点看哭😢

  • 微生心语 3小时前 :

    终于等来了网飞中字版上线,整个系列里最喜欢的一部。

  • 博韦 9小时前 :

    剑戟片打斗做的还蛮好的(比上一部好)但还是没法接受佐藤健老师肺痨病人一样的演出……

  • 卫立现 6小时前 :

    距离上一步浪客剑心真人版电影已经有接近十年的时间了,这部追忆篇显得尤为重要,既可以让新观众直到绯村剑心以前的故事(缘起),也能由此了解他不断挥剑的原因。打斗动作干净利落,好看。

  • 彭觅山 2小时前 :

    只是冲着砂糖看的。这段的故事本来就不爱,还有这个雪代巴啊。。。。。应该挑得出更好的

  • 完旭尧 0小时前 :

    以始作终,打斗画面犀利、不含糊,尤其开头屋内那段刺杀更是远超前面几作。画面精美,和雪代巴的感情更是描绘得细腻到位,也为后面拔刀斋的经历铺垫了情感基础。可谓是最优秀的前传,或是终传 @Netflix

  • 帛婧 3小时前 :

    和人诛篇一起存的资源,拖这么久就是舍不得看追忆篇。如今看完,浪客剑心就这样以开端作为最后的收尾,属实让剧组玩会了。P.S.星霜篇就不要出真人了

  • 娄韶敏 2小时前 :

    “抱歉,全都丢给你决定,未免太狡猾了…”剑心停下来转过头朝向阿巴:“跟我一起生活吧。” 我靠这段我哭爆

  • 徭夜绿 9小时前 :

    开始就是结束。三星半。漫改天花板,还是差点意思,但是比上一部好太多

  • 廖山菡 1小时前 :

    你究竟为何而战

  • 凡洲 4小时前 :

    為了凸出兩部的明顯優劣,特地回去《人殊篇》補扣它一顆星,以示公平。

  • 振杰 3小时前 :

    和同类的古装历史武打片比,演技和主题深度都不算最佳,日影演员的漫画式演技风格结合本片的漫改类型属性还有些尬,但放在日漫改编真人电影里就是天花板了。一些剧情细节的改编也微妙改变了角色的行为性格,结合演员既有的外形气质也不是不能接受。不知道会不会有星霜篇。多年以后再看除了唏嘘这片真是好典型的东方古典剧情梗之外就是种田治百病:多种点萝卜,身怀绝技的中二杀手都能矫成安贫乐道的良民。

  • 惠映天 5小时前 :

    但却被这样敷衍了事

  • 后元冬 1小时前 :

    一个剑客的传奇从此开启。把这追忆作为最终篇还是让人意味深长。

  • 易紫杉 6小时前 :

    动画是我人生第一次斥15块巨资买的VCD套装,图情怀看的,但是同样都是闷闷的慢腾腾的,我却怎么也看不下去真人版额。纯妹侧面神像雪代巴,但是正面那两坨刘海也太厚了吧,佐藤健嘛,我一直代入不了他是剑心。调色太冷色太暗了,雪地那个蓝色看着怪怪的。

  • 卫姗姗 4小时前 :

    还原度超高,不愧是漫改天花板,比起人诛篇的节奏混乱一锅炖,追忆篇娓娓道来,有几幕可以说是神级还原了,唯一的缺点是村花虽然昭和颜,这部也是颜值巅峰了,但强凹成熟姐姐人设还是无法习惯,十年后的砂糖也老了几分,零姐弟cp感,优点是这次的明治维新组选角我很满意!尤其是是桂和总司,戏份更多一些就好了,OOR的ed还是一如既往的赞绝

  • 可叶帆 6小时前 :

    4.5星。剧情和动画版没什么区别,可惜当时的感动已经耗尽了,现在只觉得电影版真人和实景效果更逼真更燃,没有让人失望,没有什么别的感触了。

  • 帖若翠 9小时前 :

    打戏比前几部多,暴力美学发挥到极致,比之前不见血的强,但打得爽的一场没有,导演拍个无双版吧,我真的不想看儿女情长磨磨唧唧,从头打到尾吧,我绝逼给五星!

  • 宗灿灿 2小时前 :

    系列五部影片都看完了,好看!结合当时霓虹国历史辞旧迎新的激烈,来体会日本在传统和现代之间的美,亚克西!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved